撤销职务和免除职务的区别哪个严重（免除职务后一直没有新的任命 ）

　　公务员免职、撤职、开除.....这些词虽然长得像，但其实差别很大。

　　小编搜集了一些法规和新闻，做了一些整理，供大家参考。如有不准确的地方，欢迎留言指出。

　　免 职

　　指依法免去某人所担任的职务，是相对于任职而言。大致分两种情况：

　　一是因职务调动而免职，在任命新的职务之前，先免除其原有职务，这是正常的任命程序需要，除此还因一些非过错性原因，比如退休、任期届满也可启动免职程序。

　　二是因过错被免职。这种情况下的免职区别于撤职，因其暂时不适于继续担任本职而先行免职，接受调查或审查，严格讲不属处分形式之一。

　　《党政领导干部选拔任用工作条例》第五十四条规定：党政领导干部有下列情形之一的，一般应当免去现职：

　　(一)达到任职年龄界限或者退休年龄界限的;

　　(二)受到责任追究应当免职的;

　　(三)不适宜担任现职应当免职的;

　　(四)因违纪违法应当免职的;

　　(五)辞职或者调出的;

　　(六)非组织选派，个人申请离职学习期限超过一年的;

　　(七)因健康原因，无法正常履行工作职责一年以上的;

　　(八)因工作需要或者其他原因应当免去现职的。

　　免职只是意味被免职人不再担任原职务，一般不具有惩罚性。

　　撤 职

　　相对免职，撤职属于惩罚性的撤销职务，分为撤销党内职务、撤销行政职务两类。公务员因违纪违法或失职渎职等原因均可能被撤职。

　　与免职不同，被行政撤职处分者要降低级别，且工资待遇也要受到影响;撤职处分期间(两年)，不得晋升职务、职级和级别，不得晋升工资档次。